Phân biệt công chức và viên chức?

Rate this post

Công chức và viên chức là hai đối tượng dễ gây nhầm lẫn, đông đảo mọi người vẫn chưa hiểu rõ và nắm chắc để mang thể phân biệt được hai đối tượng này.

Để hiểu rõ hơn về công chức và viên chức, Luật Hoàng Phi chúng tôi xin san sẻ nội dung về phân biệt công chức và viên chức dưới đây.

Bạn Đang Xem: Phân biệt công chức và viên chức?

Khái niệm công chức, viên chức?

– Khái niệm công chức được quy định tại Khoản 2 Điều 1 Luật sửa đổi bổ sung một số điều của Luật cán bộ, công chức và Luật viên chức 2019:

“ Công chức là công dân Việt Nam, được tuyển dụng, bổ nhiệm vào ngạch, chức vụ, chức danh tương ứng với vị trí việc làm trong cơ quan của Đảng Cùng sản Việt Nam, Quốc gia, tổ chức chính trị – xã hội ở trung ương, cấp tỉnh, cấp huyện; trong cơ quan, đơn vị thuộc Quân đội nhân dân mà ko phải là sĩ quan, quân nhân nhiều năm kinh nghiệm, công nhân quốc phòng; trong cơ quan, đơn vị thuộc Công an nhân dân mà ko phải là sĩ quan, hạ sĩ quan phục vụ theo chế độ nhiều năm kinh nghiệm, công nhân lực an, trong biên chế và hưởng lương từ ngân sách quốc gia”

– Khái niệm viên chức quy định tại Điều 2 Luật viên chức 2010 như sau: “ Viên chức là công dân Việt Nam được tuyển dụng theo vị trí việc làm, làm việc tại đơn vị sự nghiệp công lập theo chế độ hợp đồng làm việc, hưởng lương từ quỹ lương của đơn vị sự nghiệp công lập theo quy định của pháp luật”.

>>>>> Tham khảo thêm: Phân biệt cán bộ và công chức?

Điểm giống nhau giữa công chức và viên chức?

Công chức và viên chức giống nhau ở một số đặc điểm như sau:

– Điều kiện để trở thành công chức và viên chức đều là người mang quốc tịch Việt Nam.

– Mang độ tuổi từ 18 tuổi trở lên, đáp ứng những điều kiện để trở thành công chức, viên chức.

– Thực hiện một số nhiệm vụ cụ thể, thường xuyên trong phạm vi được quy định.

Xem Thêm : Come Down To là gì và cấu trúc Come Down To trong Tiếng Anh

– Được đảm bảo được hưởng về tiền lương, tiền công, và chế độ lao đông theo quy định của pháp luật.

– Được tham gia bảo hiểm xã hội và được hưởng những chế độ về bảo hiểm xã hội theo quy định của pháp luật.

phan biet cong chung va chung thuc 1

Phân biệt công chức, viên chức?

Phân biệt công chức và viên chức chủ yếu dựa trên những tiêu chí như sau:

Về cơ chế trở thành công chức, viên chức

– Công chức phải là người Việt Nam, trở thành công chức theo hình thức tuyển dụng, bổ nhiệm và giữ chức danh theo nhiệm kỳ.

– Viên chức phải là công dân Việt Nam, trở thành viên chức thông qua hình thức tuyển dụng vào vị trí việc làm.

Về thời kì thực tập

– Với công chức thời kì thực tập được quy định riêng đối với từng ngạch, cấp bậc theo quy định của Chính phủ.

– Viên chức sẽ mang thời kì thực tập quy định trong hợp đồng làm việc từ khoảng 03 tháng tới 12 tháng.

Về cấp bậc

– Công chức được phân thành những ngạch khác nhau.

– Viên chức được phân theo những chức danh nghề nghiệp.

Vị trí công việc

– Công chức làm việc trong những cơ quan của Đảng Cùng sản Việt Nam, Quốc gia, tổ chức chính trị – xã hội ở những cấp trung ương, tỉnh, huyện, quận, thị xã.

Xem Thêm : Trọn bộ tên các loại đồ uống trong tiếng Anh – Language Link Academic

Làm việc trong những cơ quan, đơn vị của quân đội Nhân dân, Công an nhân dân và ko phải trường hợp là sĩ quan, quân nhân nhiều năm kinh nghiệm, công nhân quốc phòng, là sĩ quan, hạ sĩ quan phục vụ theo chế độ nhiều năm kinh nghiệm, công nhân lực an, trong biên chế và hưởng lương từ ngân sách quốc gia.

– Viên chức làm việc tại những đơn vị sự nghiệp công lập theo chế độ hợp đồng làm việc.

Nguồn chi trả lương

– Với công chức thì được ngân sách quốc gia chi trả.

– Với viên chức thì được nhận lương từ quỹ lương của đơn vị sự nghiệp công lập.

Những hình thức kỷ luật

– Đối với công chức mang thể bị kỷ luật theo những hình thức: khiển trách, cảnh cáo, hạ bậc lương, giáng chức, cất chức, buộc thôi việc.

– Với viên chức mang thể bị kỷ luật theo những hình thức: khiển trách, cảnh cáo, cất chức, buộc thôi việc, ngoài ra còn mang thể bị hạn chế hoạt động nghề nghiệp của mình.

Về tính chất công việc

– Công chức thực hiện những công việc nhân danh quyền lực quốc gia, thực hiện những nhiệm vụ quản lý và phải chịu trách nhiệm về công việc của mình trước Đảng và Quốc gia, trước nhân dân và đơn vị quản lý.

– Viên chức thực hiện những công việc do đơn vị quản lý giao cho mang tính chuyên môn nghiệp vụ, ko mang tính quyền lực quốc gia. Phải chịu mọi trách nhiệm trước đơn vị quản lý viên chức.

Ví dụ

– Công chức tiêu biểu như: Kiểm sát viên, khảo sát viên, Phó viện trưởng Viện kiểm sát, Thẩm phán, Chánh án, Phó chánh án, thư ký tòa những cấp, Chủ toạ UBND Huyện, …

– Viên chức tiêu biểu như: Giảng viên trưởng Đại học Hà Nội, thầy thuốc bệnh viện E,…

Nếu cần được tương trợ về vấn đề phân biệt công chức và viên chức hãy liên hệ chúng tôi Luật Hoàng Phi 19006557 để được tương trợ khía cạnh nhất.

Xem Thêm : Cách xác định hạng của chức danh nghề nghiệp